cxhkir.com

Jakarta -

Di zaman ini mencari informasi mengenai karier tidaklah sulit. Selagi mencari pekerjaan, kamu bisa mengasah pengetahuan mengenai seluk beluk perusahaan hingga bagaimana caranya cepat naik jabatan yang dibahas. Salah satu kreator konten yang sering membagikan tips dan trik terkait dunia kerja adalah Nur Eliana Rosyadah.

Eliana sering membagikan konten terkait self development di TikTok dan Instagram. Lewat akun @elianarsydh, wanita yang menjadi narasumber Kulwap "Perempuan Berdaya: Maksimalkan Karier dan Bangun Percaya Diri" itu membagikan tipsnya terkait dunia kerja berdasarkan ilmu dan pengalamannya sendiri. Nana yang seorang mahasiswi pun bekerja sebagai freelance writer.

Kepada , Eliana jadi kreator pada 2017 karena hobi membuat konten tentang monolog, quotes, puisi, dan karya tulis. Pada 2020, ia mencoba terjun di TikTok sebagai media konten baru. Awalnya iseng membuat konten perjalanan kuliah sambil bisnis, akunnya jadi cukup ramai lalu memutuskan konsisten untuk bergerak di niche edukasi dan self development.

Baca juga: 5 Pertanyaan Gen Z Soal Dunia Kerja, Tips Interview Hingga Skill Bekerja

@elianarsyd

"Ilmu yang saya bagikan biasanya seputar kepenulisan (copywriting, content writing), personal branding, self-development, ilmu konten agar growth, dan tentang jurusan bahasa, dan sastra Indonesia.

"Beberapa dari pengalaman dan pendidikan pribadi saat kuliah sambil bekerja. Ada juga referensi bacaan dari buku dan internet. Saya juga mengikuti mentoring offline dan online lalu membagikannya kembali dengan bahasa yang sederhana," katanya ketika diwawancara beberapa waktu lalu.

Bicara mengenai konten, wanita berumur 23 tahun itu menyebut permintaan terbanyak dari follower adalah berkisar tentang freelance, remote job, CV, LinkedIn, portofolio, dan personal branding.

"Konten paling banyak diminati adalah tentang freelance dan kerja remote. Mungkin karena banyak yang merasa bahwa di era digital ini, semua orang ingin mengembangkan kemampuan selain pekerjaan sehari-harinya. Dan pasti ingin memperbesar peluang income selain dari full time job," ujarnya.

Baca juga: Jadikan Diri Lebih Stand Out dengan Personal Branding, Daftar di Sini Gratis!

[Gambas:Instagram]

Banyak netizen yang sering curhat terkait pekerjaannya kepada Eliana. Salah satunya mengenai kualifikasi pekerjaan yang dianggap kurang masuk akal.

"Contohnya lulusan fresh graduate banyak mengeluh karena ketika melamar kerja harus berpengalaman minimal dua tahun. Beberapa kasus lainnya adalah semakin tinggi permintaan recruiter terhadap batas usia melamar kerja," kata Eliana.

"Kalau masalah karier paling dekat dengan perempuan adalah sexual harassment. Banyak yang tidak bisa speak up. Selain itu, klaim bahwa perempuan-terutama sudah menikah, tidak perlu berkarir. Padahal definisi karier luas sekali, dan tetap berkarir bisa membuat perempuan selalu grow-up tidak termakan usia," tambah wanita asal Surabaya tersebut.

(ami/ami)